崗位職責：

 1.協助總裁制定戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解； 

2.起草公司各階段工作總結和其他正式文件；

3.協助總裁對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系； 

4.配合總裁處理外部公共關系（政府、重要客戶等）； 

5.跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議； 

6.在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總裁提供相關解決方案； 

7.撰寫和跟進落實公司總裁會議、專題研討會議等公司會議紀要； 

8.協助總裁進行公司企業文化、企業戰略發展的規劃，配合管理辦開展企業文化工作； 

9.完成其他臨時交辦的任務。 

職位要求： 

1.30-40歲，知名大學本科及以上學歷，3年以上財務、投資或企業運營管理經驗； 

2.良好的溝通協作能力以及極強的抗壓能力；